为进一步推进法院各项工作顺利开展，新密法院结合正在开展的“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动，着力解决在理想信念、宗旨意识、工作作风等方面存在的突出问题，以崭新的精神面貌开始新的一年工作。

    一、进一步建设学习型法院、争当学习型法官。深入学习社会主义法治理念和法律法规、司法解释，做到次次学习有记录，回回读书有笔记，每次活动有体会，将好的学习记录、读书笔记、心得体会在全院予以展览、传阅。严格规范庭审行为。着力提高工作效率，控制办案时间，严格按照法定程序要求的步骤、时限办结案件。分管副院长、庭长每周一上午组织分管部门学习业务知识。

    二、进一步加强案件质量评查管理。继续开展案件回访活动，由案件承办人向双方当事人进行回访，回访情况由院纪检监察部门通过电话抽查、约见当事人等方式进行调查核实，每月通报案件回访情况和调查核实情况。对回访中发现的问题要及时解决，重大问题要及时汇报，由院党组或审判委员会研究解决。建立案件评查长效机制，每季度组织一次案件评查活动，对群众反应强烈的涉诉信访案件、被二审改判或发回重审的案件、评查中发现存在问题的案件，要建立健全信访案件责任倒查制、法官办案责任终身制等问责机制，做到每件必查、每案必追，对评查出的问题要认真制定整改措施，做到件件有落实，事事有回音。

    三、进一步加大违法违纪行为的查处力度。从涉诉信访案件、群众举报、发回改判案件审查等渠道入手，以查处“关系案、人情案、金钱案”为重点，进一步加大违法违纪行为的查处力度。通过网络在线、录音电话、举报箱等形式接受群众举报，以零容忍的态度对待违法违纪行为，凡是接到举报并查实的，不管身份地位、不论职务高低，一律先停止工作，再从严处理，决不姑息迁就。凡接受当事人及其委托律师财物的，一律停止执行职务；凡插手案件办理影响司法公正的，一律调离法官岗位；凡贪赃枉法的，一律清除出法官队伍；凡构成犯罪的，一律依法追究刑事责任。

    四、进一步加大清理执行积案力度。继续坚持党委领导下的执行联动机制，用1-2年时间，在保证新收案件执行不受影响的同时，将旧存执行积案全部予以解决。对各类案件分类甄别，登记造册，分解到庭，责任到人，定领导、定人员、定时间，保质保量的完成结案工作。每月对有能力履行而拒不履行的“赖账户”，在新密电视台、郑州电视台、大河报、河南法制报等新闻媒体进行曝光，在其居住地、闹市区进行公告。该采取强制措施的坚决采取，该移送追究刑事责任的坚决移送；对于履行能力不足的被执行人，动员双方各让一步，做好执行和解；对于确实没有履行能力的，查清事实，向当事人说明情况，按照有关法定程序依法终结；对于申请执行人生活特别困难，被执行人确实没有履行能力的，与有关部门沟通，协调解决最低生活保障，符合司法救助条件的，给予司法救助。

    五、进一步推进调解和解结案。建立完善调解和解结案的督促、考核机制，每季度对案件调撤率、和解率进行排名通报，连续两次排名末位的部门负责人要向党组作出检查，未完成全年调撤率、和解率工作目标的取消部门年度评先资格。调解和解要立足于案件基本事实，分清是非，了解纠纷症结所在，制订切实可行的调解和解方案，与乡镇政府、村居委会沟通协调，邀请德高望重、影响力大的本地人士参加调解和解，采取“面对面”、“背靠背”等不同方式，力促调解和解成功。要创新调解和解形式，民事、行政案件中推行“圆桌”审判，使各方当事人平等相处、融洽交流，为调解和解提供条件和基础。对集团诉讼案件和各类群体性纠纷的处理，在立案阶段就要及时向党委、政府上报有关情况，确保工作中始终占据主动，根据具体情况决定办案方式方法，妥善疏导化解矛盾。

    六、进一步落实司法便民措施。坚持实施“假日法庭”、“夜间法庭”、“预约开庭”等各项便民措施，方便当事人参加诉讼，减少人民群众的不便。要通过巡回办案、就地审判等方式向群众宣传法律、解释法律，以农民群众看得见、听得懂、能接受的方式方法，妥善处理涉及“三农”问题的各类案件，切实保护人民群众的合法权益。